Leistungsorientiertes Management
7,5-stündiger #Lernpfad
Abteilung, Team oder nur ein paar einzelne Mitarbeiter führen – Grundlage für gute Leistung schaffen
#Unternehmenskultur aufbauen, die #Leistung fördert
#MessbareZiele setzen u. nachverfolgen
#Mitarbeiter #weiterentwickeln u. Lösungsansätze finden, wenn es schwierig wird
#Leistungsmanagement #Mitarbeiterengagement #PeopleManagement #teamführung
https://www.linkedin.com/learning/certificates/7af1991f091a51453cfb3ca9bfac21dea9446bc84304c6cdc71da102009d72b6?trk=share_certificate