#intergeschlechtlichen

2025-05-17

Der #Internationale Tag gegen Homo-, Bi-, Inter- und Transphobie bzw. -feindlichkeit wird jährlich am 17. Mai von #homosexuellen, später auch #bisexuellen, #trans- und #intergeschlechtlichen Menschen, als #Aktionstag begangen, um durch Aktionen, mediale #Aufmerksamkeit und #Lobbying auf die #Diskriminierung und #Bestrafung von Menschen hinzuweisen, die in ihrer #sexuellen #Orientierung, ihrer #Geschlechtsidentität oder durch ihre Körper von der #Heteronormativität abweichen. (wikipedia)

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2024-04-15

🤝 Assistenz der Direktorin
🤝 Finanzcontroller*in
🤝 Sachbearbeiter*in
🤝 Ausbildung: Kaufleute für Büromanagement

Menschenrechtsarbeit braucht vielfältige Perspektiven. 🫶 Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbes. von Menschen mit #Behinderungen und Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch oder #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Personen.

institut-fuer-menschenrechte.d

#Stellenangebot

Kreuzweise-Miteinander e.V.kreuzweise_mtndr@federation.network
2024-04-15

Schön, wenn ein #evangelischer #Verband sich so positioniert: >>Hannover, 15. April 2024 – Nach intensiver Diskussion und unter Einbeziehung zahlreicher Stimmen aus der #Zivilgesellschaft hat der Deutsche #Bundestag am Freitag das #Selbstbestimmungsgesetz in Bezug auf den Geschlechtseintrag (#SBGG) beschlossen. Die Vorsitzende der #Evangelischen #Frauen in #Deutschland e.V. (#EFiD), Angelika Weigt-Blätgen, begrüßt den Beschluss: „Die Einführung des Selbstbestimmungsgesetzes ist ein theologisch wie #menschenrechtlich gebotener Schritt, der einen #Paradigmenwechsel von der medizinischen #Pathologisierung hin zur #Selbstbestimmung von #trans*, #intergeschlechtlichen und #nicht-binären Personen markiert.“
Die Verabschiedung des SBGG ist das Ergebnis jahrelanger Bemühungen der Zivilgesellschaft, dass die
#Notwendigkeit unterstreicht, Menschen in ihrer geschlechtlichen #Identität #anzuerkennen und zu #unterstützen, statt sie zu diskriminieren. Die Evangelischen Frauen sehen in der #Streichung des § 13 Abs. 5 SBGG, der die automatisierte #Datenweitergabe an Sicherheits- und Strafverfolgungsbehörden vorsah, sowie in den vorläufigen #Regelungen zur #Trans*elternschaft wichtige Schritte, die die #Rechte und den #Schutz der betroffenen Personen stärken. Gleichzeitig erkennen die Evangelischen Frauen, dass der #Gesetzgebungsprozess von einer intensiven und teils kontroversen #Debatte begleitet wurde, die auch #trans*feindliche #Ressentiments zutage gefördert und befördert hat. Susanne Kahl-Passoth, stellvertretende Vorsitzende der Evangelischen Frauen in Deutschland, mahnt: „Diese Entwicklungen erinnern uns daran, dass der #Kampf gegen #Diskriminierung und für eine #inklusive #Gesellschaft eine fortlaufende #Aufgabe bleibt. Der Beschluss des SBGG ist ein #Meilenstein auf diesem Weg, doch das #Engagement darf hier nicht enden.“
Während die Evangelischen Frauen die positiven Veränderungen begrüßen, die durch das Gesetz erreicht wurden, bleiben die Evangelischen Frauen
#kritisch gegenüber #Aspekten, die hinter den #menschenrechtlichen Standards zurückbleiben. Einige Aspekte bedürfen weiterer Aufmerksamkeit und möglicherweise der #Nachbesserung, um sicherzustellen, dass das Gesetz in seiner Anwendung die #Selbstbestimmung und die #Würde aller Menschen vollumfänglich respektiert.
Die Evangelischen
#Frauen in Deutschland e.V. werden auch in Zukunft konstruktiv und kritisch den Dialog mit politischen #Entscheidungsträgern, der #Zivilgesellschaft und den betroffenen #Gemeinschaften suchen. Ziel bleibt es, eine Gesellschaft zu fördern, in der jeder Mensch frei und ohne Angst vor Diskriminierung seine Identität leben kann.
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#Rückfragehinweis
Evangelische Frauen in Deutschland e. V.
Angelika Weigt-Blätgen (Vorsitzende)
Susanne Kahl-Passoth (stv. Vorsitzende)
Berliner Allee 9-11
30175 Hannover
Tel.: 0511 – 89 768 100<<
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Der Verband Evangelische Frauen in Deutschland e. V. (EFiD) mit Sitz in Hannover ist als
#Dachverband die Stimme evangelischer Frauen in #Kirche und #Gesellschaft. Die EFiD fördert und unterstützt die Arbeit von und mit Frauen in kirchlichen Bezügen und ermutigt Frauen, in der heutigen Welt als #Christinnen zu leben. Mit frauenspezifischer Kompetenz und Sicht setzt der Verband theologische, spirituelle, sozialdiakonische und politische Impulse. Zur EFiD gehören #37 #Mitgliedsorganisationen mit insgesamt rund #3 #Millionen #Mitgliedern.

@BlumeEvolution@sueden.social Guten Morgen - und etwas erfreuliches in schwierigen Zeiten...

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2024-04-10

🤝 Assistenz der Direktorin
🤝 Finanzcontroller*in
🤝 Ausbildung: Kaufleute für Büromanagement

Menschenrechtsarbeit braucht vielfältige Perspektiven. 🫶 Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbesondere von Menschen mit #Behinderungen und Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch oder #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Personen.

#Stellenangebot #Job

institut-fuer-menschenrechte.d

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2024-03-12

🤝 Wir suchen spätestens zum 01.07.2024 eine*n Wiss. Mitarbeiter*in für das Themenfeld #Polizei und #Menschenrechtsbildung.

🤝 Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbes. von Menschen mit #Behinderungen und Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch oder #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Menschen und von Hochschulabsolvent*innen der ersten Generation.

institut-fuer-menschenrechte.d

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2024-02-05

Wir suchen:
🤝 Sachbearbeiter*in Personal
🤝 Mitarbeiter*in Finanzcontrolling
🤝 Ausbildung: Kaufleute für Büromanagement

➡️ Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbesondere von Menschen mit #Behinderungen und Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch oder #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Menschen und #Hochschulabsolvent*innen der ersten Generation.

institut-fuer-menschenrechte.d

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2024-01-22

🤝 Wiss. Mitarbeiter*in
🤝 Ausbildung: Kaufleute für Büromanagement

Menschenrechtsarbeit braucht vielfältige Perspektiven. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbesondere von Menschen mit #Behinderungen und Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch oder #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Menschen und #Hochschulabsolvent*innen der 1. Generation.

institut-fuer-menschenrechte.d

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2024-01-08

🤝Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbes. von Menschen mit #Behinderungen und Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch, #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Menschen.

#Stellenangebot:
🤝 Assistenz der Direktorin (Frist: 08.01., 12 Uhr)
🤝 3 Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen
🤝 Ausbildung: Kaufleute für Büromanagement

institut-fuer-menschenrechte.d

Dorothea Zwölfer (sie)d_zwoelfer@federation.network
2023-12-27

neues #Bundespolizeigesetz >>§ 62 regelt die Behandlung festgehaltener Personen – und hier taucht #TIN im Absatz 4 auf: "[…] Männer und Frauen sollen getrennt untergebracht werden. Bei #trans- und #intergeschlechtlichen Personen sowie #nichtbinären Personen soll der geäußerte Wille bezüglich der Unterbringung berücksichtigt werden." Nebenbei bemerkt, das Berliner Strafvollzugsgesetz kennt bereits eine solche Regelung. Im § 11 StVollzG Bln ist von der grundsätzlichen Geschlechtertrennung bei der Unterbringung die Rede, jedoch davon abweichend im Fall transgeschlechtlicher und nichtbinärer Personen. Entscheidend ist nicht der amtliche Personenstand, sondern was die Person #geschlechtlich lebt.<< https://www.queer.de/detail.php?article_id=47962
#Geschlecht #TIN #Transgender #Transidentität #transsexualität #Germany #law

Für MenschenrechteDIMR_Berlin@social.bund.de
2023-12-18

Menschenrechtsarbeit braucht vielfältige Perspektiven. Wir begrüßen 🤝 daher Bewerbungen von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen, insbesondere von Menschen mit #Behinderungen und von Menschen, die sich als #Sinti*zze, #Rom*nja, #Schwarz, #PoC, #jüdisch, #muslimisch oder #Geflüchtete bezeichnen, sowie von #trans oder #intergeschlechtlichen Menschen und Hochschulabsolvent*innen der ersten Generation!

#Stellenangebot #Job

institut-fuer-menschenrechte.d

LSVD-Bundesverbandlsvd@mastodon.lol
2022-06-30

Der LSVD begrüßt das heute vorgestellte #Eckpunktepapier zum #Selbstbestimmungsgesetz. Damit ist der erste Schritt getan, um die geschlechtliche Selbstbestimmung von #trans*- und #intergeschlechtlichen sowie nicht-binären Menschen zu gewährleisten

lsvd.de/de/ct/7268-Bundesregie

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