Social Recruitment: The Newest Way to Find Employees
▸ https://lttr.ai/AfMc7
#SmallBusinessTeam #EmployeeRecruitment #CoronavirusPandemic #SocialRecruiting #Score #Scorememphis #Martechteam #Newbusinesses #Life57%Check #InappropriateContent—57%Information #score
Logisch 🧠 und doch von Herzen ❤️:
Stellen besetzen Recruiter*, die ihre Talente verstehen.
Ergo geht erfolgreiches 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗜𝗧𝗜𝗡𝗚 nur mit 𝗘𝗠𝗣𝗔𝗧𝗛𝗜𝗘 😍 !
Warum das so ist hier: http://bit.ly/RecruDigiAge
RECRUITER*, wehrt Euch gegen die falschen "Regeln" alles im RECRUITING mit steifen Admin-Prozessen zu machen.
Die Alternative:
Das AGILE RECRUITING ist nicht schwer:
Was macht Bonn.digital eigentlich so, wenn sie mal nicht für Kunden in Bonn unterwegs sind? 🤔❓
Sie streicheln bronzene Eselsbeine in Bremen 🫏 🐕🐈⬛🐓 und beschäftigen sich mit dem Thema „Social Recruiting“.
🧭 In einem 2-tägigen Workshop haben @Sascha und @ingashewolf für einen Kunden eine Strategie erarbeitet, wie es gelingen kann, speziell auf Mastodon erfolgreich Recruiting zu betreiben.
🎯 Habt Ihr Fragen dazu? Kontaktiert uns einfach per DM. 🧑💻
Wir laden zum nächsten Meetup #Digitales Bonn ein: dieses Mal in unsere “heiligen Hallen”.
Das Thema: Social Recruiting, also Personalgewinnung über die sozialen Medien.
Unsere Kollegin Inga wird dazu einen Impulsvortrag halten, anschließend ist ein Austausch darüber bei Brezel und Bier geplant 🥨🍺
Komm vorbei!🙌
📅 Dienstag, 30. Januar
⏰ 17 Uhr in unserem Büro am Fuße der Viktoriabrücke:
📍 Endenicher Straße 51, 53115 Bonn
#SocialRecruiting #DigitalesBonn #MeetupDigitalesBonn #BonnDigital
Der Artikel diskutiert, wie Social Recruiting neue Einnahmequellen für Personalvermittlungen erschließt, indem es den Zugang zu einem breiteren Talentpool ermöglicht und effektivere Personalbeschaffungsstrategien fördert. 🌐💼 #SocialRecruiting https://ukrecruiter.co.uk/2023/12/07/recruiting-and-staffing-unlocking-new-revenue-with-social-recruiting/
Der Artikel betont die Wichtigkeit von Social Recruiting in der heutigen digitalen Ära und gibt Tipps, wann und wie man es effektiv in die eigene Talentstrategie integrieren sollte. 🌐 #SocialRecruiting https://recruitingdaily.com/when-to-implement-social-recruiting-in-your-talent-strategy/
Fachkräftemangel: Mit Instagram geeignetes Personal finden! 📸🔎
Entdeckt in meinem aktuellen Blogartikel, wie ihr Instagram für erfolgreiches Recruiting nutzen könnt – basierend auf einem realen Beispiel einer Praktikantin, die ihren ersten Job als Grafikdesignerin über Instagram gefunden hat➡️ https://geropflueger.de/personal-finden-mit-instagram/
Eure Meinung zur vorgestellten Herangehensweise? 💬👇
🪫 Der Arbeitsmarkt: wie leergefegt. 😳
Employer Branding hilft Arbeitgebern, attraktiver zu werden und ihren Personalbedarf zu decken. Aber die wenigsten in den HR-Abteilungen sind auch Marketingexperten. Hier komme ich ins Spiel und unterstütze Personaler:innen bei der Social-Media-Personalsuche, etwa mit meinem 6-monatigen Corporate-Influencer-Programm.
Mehr dazu: 🔗 https://geropflueger.de/employer-branding/
#EmployerBranding #CorporateInfluencer #HR #Personalwesen #Recruiting #SocialRecruiting
Heute mal was Berufliches für alle, die Probleme haben, den geeigneten Nachwuchs in ihr Unternehmen zu bekommen:
The Ultimate Guide To Social Recruiting by @klutzgal https://link.medium.com/g4ibRZYWrkb
#SocialRecruiting
