Почему накручивать опыт в IT это полный идиотизм
В IT слепо верить резюме кандидата становится все сложнее. Стартапы и реальные проекты дают опыт, который никакая цифровая трудовая не покажет, а стандартные собеседования этот опыт часто игнорируют. При этом кандидаты научились виртуозно имитировать опыт. Эта статья о том, почему накручивать опыт себе дороже и как настоящие навыки проявляются там, где формальности бессильны. Кстати, не было у вас ощущения, что раньше приукрашивали информацию о себе только компании, рассказывая про сказочные условия, самую слаженную команду и идеальные процессы без переработок, про перспективы развития, личный рост, а тут вдруг и кандидаты научились сыпать цифрами и историями — и теперь всех это бесит по-настоящему? Давай выть на луну вместе
https://habr.com/ru/articles/943278/
#найм_разработчиков #найм_в_it #собеседования #команды #перспективы_профессии #волки #карьера